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一、招聘崗位及人數(shù)

武平縣應(yīng)急管理局森林防滅火指揮部辦公室工作人員2名，要求男性，負責應(yīng)急值班及撲救森林火災(zāi)帶隊工作、常年24小時應(yīng)急值班及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

二、應(yīng)聘資格條件

1.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)和工作紀律，熱愛森林防滅火工作，品德端正，具備良好的社會公德和職業(yè)道德。

2.身體健康，因需要野外撲救火工作，男性無殘疾。其他條件符合現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢標準，具有正常履行招聘職位職責的身體條件。

3.具有大專及以上文化水平。

4.年齡18周歲及以上，35周歲及以下（1985年5月9日以后至2002年5月9日以前出生，以身份證為準。）。

5.招考范圍為武平縣，即報考者報考時常住戶口在武平縣轄區(qū)內(nèi)。

6.能熟練使用計算機等辦公設(shè)備。

7.具有以下情形之一的不得報名：

（1）曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員，以及正在接受司法機關(guān)立案偵查或紀檢監(jiān)察機關(guān)立案審查的；

（2）現(xiàn)役軍人或普通高等院校全日制在讀學(xué)生；

（3）法律法規(guī)規(guī)章等規(guī)定不得招聘到國有單位工作的其他情形人員(如：違反綜治等政策法規(guī)的人員、法院認定的失信被執(zhí)行人等)；

（4）應(yīng)聘人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

三、報名辦法

（一）報名時間、地點

即日起至5月19日止，報名采取網(wǎng)絡(luò)或郵件方式報名，符合條件的應(yīng)聘人員將紙質(zhì)材料郵寄至到武平縣森林防滅火指揮部辦公室（地址：武平縣平川街道七坊路天燈下巷8號，為避免遺失，請采取掛號或快遞方式，投寄后電話確認），電子材料報送郵箱：wpaj2006@163.com，咨詢電話：0597-4822459（聯(lián)系時請告知是在龍巖好工作人才網(wǎng)看到的招聘信息），聯(lián)系人：王文泉。

（二）材料

1.近期1寸免冠照片1張或電子照片；

2.本人有效身份證件或戶口簿、學(xué)歷證書、無犯罪記錄證明、加分條件中所需的相關(guān)證明材料（如：畢業(yè)證書、復(fù)退伍軍人證明、撲火隊員或護林員工作經(jīng)歷證明）復(fù)印件或電子掃描件一份（相關(guān)材料恕不退還，請自行保管好原件）。

（三）資格審查

1．報考人員應(yīng)嚴格按照招聘崗位資格條件要求報名，并對《報名登記表》填報的報考信息和提交的相關(guān)報考材料的真實性、準確性負責。

2．報名結(jié)束后，武平縣應(yīng)急管理局將嚴格按照報考條件要求進行資格審查，經(jīng)資格審查合格的報名人員方可參加考試。報考人員是否符合條件以資格審查為準。

3．凡不符合報考條件的或弄虛作假的，一經(jīng)核實，取消考試資格或聘用資格。

四、招聘考試辦法

鑒于目前疫情防控工作形勢，本次招聘考試通過量化評分、面試和體能測試的方式進行。報名結(jié)束后，由武平縣應(yīng)急管理局對資格審查的應(yīng)聘人員進行《基礎(chǔ)成績》計算，為基礎(chǔ)分+加分。

（1）基礎(chǔ)成績?yōu)椋悍�合基本條件人員，基礎(chǔ)分為50分。符合以下條件的，給予相應(yīng)加分，最高加分不超過10分：①學(xué)歷層次（本科學(xué)歷加2分，研究生以上學(xué)歷加3分）； ②復(fù)退伍軍人加2分（含消防救援隊伍和森林消防隊伍退役人員）；③中共黨員加1分（含預(yù)備黨員）； ④具有撲火隊員或護林員工作經(jīng)歷滿1年的加1分，每增加1年加1分，封頂3分；⑤應(yīng)聘人員取得B2及以上駕駛證的加1分。

（2）面試：按基礎(chǔ)成績從高到低排名，按1:3的比例確定面試人選，最后一名有同分數(shù)者，一并進入面試。面試采用結(jié)構(gòu)化面試，主要測試應(yīng)聘人員的思維反應(yīng)能力、綜合分析能力、語言表達能力以及履職所必備的相關(guān)森林防火基本知識和能力，面試分數(shù)滿分100分。參加面試人員需攜帶身份證、畢業(yè)證書、報名表、無犯罪記錄證明等報名材料及加分材料原件進行現(xiàn)場驗證。面試具體時間、地點另行電話通知。

（3）成績計算：總成績=基礎(chǔ)成績+面試成績×50%，總成績相同面試成績高者優(yōu)先，若面試成績又相同，以年齡小者優(yōu)先。

（4）體能測試：應(yīng)聘人員要求參加體能測試，按總成績及優(yōu)先順序的排名，1:1確定參加體能測試人員，體能測試科目為1000米跑（30周歲及以下要求時間在4分25秒以內(nèi)為合格，31周歲及以上要求時間在4分35秒以內(nèi)為合格）。測試不合格，則按總成績及優(yōu)先順序的排名遞補測試人員。測試合格人員才能確定為體檢人選。

五、體檢與考核

1.按總成績及優(yōu)先順序的排名從高到低1:1比例確定體檢人選，要求應(yīng)聘人員體能測試成績合格；

2.體檢標準按前述第一條中的招聘條件及要求進行，體檢費用自理；

3.不按要求參加體檢的或自愿放棄體檢者，視為自愿放棄本次招聘資格；

4.體檢不合格者或因個人原因無法在規(guī)定時間內(nèi)（即以招聘單位正式通知體檢時限為準）完成相關(guān)體檢項目導(dǎo)致體檢醫(yī)院不能作出體檢結(jié)果的，不予聘用。

5.在體檢中出現(xiàn)身體不合格或自愿放棄者，相應(yīng)職位按總成績及優(yōu)先順序的排序依次遞補人選。

6.對體檢合格的應(yīng)聘人員，由武平縣應(yīng)急管理局組織人員對其政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等情況進行考核。

六、研究聘用

考核合格人員經(jīng)武平縣應(yīng)急管理局黨組會研究，確定為擬聘用人員名單，在武平縣政府門戶網(wǎng)站上公示5個工作日。公示期滿，公示結(jié)果不影響聘用的，確定為聘用人員。如因聘用者自動放棄等原因產(chǎn)生的崗位空缺，按總成績及優(yōu)先順序排名依次遞補。

七、聘用辦法與待遇

1.經(jīng)資格審查、面試以及體能測試、體檢、考核結(jié)果，確定聘用人員。聘用人員按有關(guān)規(guī)定統(tǒng)一與武平縣勞務(wù)派遣公司簽訂勞動合同，辦理勞務(wù)派遣手續(xù)，采取一年一簽的方式續(xù)聘。

2.聘用人員試用期為一個月，試用期滿且考核合格的繼續(xù)履行勞動合同；考核不合格的解除勞動合同。

3.工資待遇：聘用人員的薪酬待遇參照本單位現(xiàn)有聘用人員待遇執(zhí)行。

八、監(jiān)督

為確保招聘工作的公開、公正和公平，此次招聘工作接受社會和縣紀委駐縣工信科技局紀檢組監(jiān)督(監(jiān)督電話：0567-4823026，0597-4822017)。

九、其他

1.因各種原因，在體檢、考核等環(huán)節(jié)出現(xiàn)名額空缺的，按總成績及優(yōu)先順序排名實行遞補原則。

2.本公告由武平縣應(yīng)急管理局負責解釋。

附：武平縣公開招聘勞務(wù)派遣人員報名表

武平縣應(yīng)急管理局

2020年5月9日

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