因工作需要，經(jīng)研究，按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,新羅區(qū)僑聯(lián)決定面向社會(huì)公開招聘編外工作人員。
一、招聘數(shù)量和職位
1.招聘數(shù)量：1名。
2.招聘職位：文秘工作人員
3.身份：屬編外聘用人員。
二、工資福利及相關(guān)福利待遇
聘用人員的待遇和管理按新羅區(qū)勞務(wù)派遣有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，薪資標(biāo)準(zhǔn)：試用期1800元/月，試用期滿2500元/月（含五險(xiǎn)一金）。試用期滿正式聘用后按有關(guān)規(guī)定辦理勞務(wù)派遣。
三、基本條件和招聘崗位
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍并享有公民的政治權(quán)利;
2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)，具有良好的職業(yè)道德與敬業(yè)精神;
3.品行端正，身體健康（符合公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)），工作責(zé)任心強(qiáng);善于做群眾工作，工作勤奮，吃苦耐勞，富有奉獻(xiàn)精神和良好的職業(yè)道德。
4.有較強(qiáng)的文字撰寫能力和較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)以及語言表達(dá)能力;
5.全日制大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
6.年滿18周歲以上35周歲以下中國(guó)公民;
7.熟練掌握OFFICE等辦公軟件，擅長(zhǎng)公文寫作；
8.能在本單位服務(wù)年限滿三年以上并簽訂承諾書。
(二)有下列情況之一者，不得聘用
1.曾受過各類刑事處罰的;
2.曾被開除公職的;
3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;
4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;
5.有其它違反國(guó)家法律、法規(guī)行為的。
四、招聘程序
(一)報(bào)名
采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。報(bào)考人員需提交本人有效身份證、戶口簿、相關(guān)學(xué)歷、資質(zhì)證書的原件(經(jīng)驗(yàn)證后退回)和復(fù)印件、工作經(jīng)歷相關(guān)證明及近期正面免冠2寸彩照2張，所在地的綜治、計(jì)生及派出所無犯罪記錄證明。報(bào)名時(shí)填寫報(bào)名表。
報(bào)名時(shí)間：2020年3月16日—4月10日正常上班時(shí)間（上午8:00-12:00,下午2:30-5:30,雙休日和法定節(jié)假日不接受報(bào)名);
報(bào)名地點(diǎn)：新羅區(qū)西宮巷14號(hào)新羅區(qū)僑聯(lián)辦公室（龍巖初級(jí)中學(xué)旁）;咨詢電話：0597-2290922(辦公室)、13178398868，（聯(lián)系時(shí)請(qǐng)告知是在龍巖好工作人才網(wǎng)看到的招聘信息） 聯(lián)系人：邱銘
鑒于處于新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控時(shí)期，報(bào)名等相關(guān)事項(xiàng)采取電話預(yù)約及聯(lián)系，錯(cuò)開集中報(bào)名。
(二)資格審核
通過對(duì)報(bào)名人員提交的材料進(jìn)行核實(shí)，按崗位招聘計(jì)劃數(shù)不少于1:5的比例確定開展考核工作，達(dá)不到此比例的報(bào)新羅區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部批準(zhǔn)后可降低比例進(jìn)行開考。面試前將電話通知報(bào)考人員，請(qǐng)報(bào)名人員確保電話暢通。
(三)考試形式及時(shí)間
1、考試形式
考試采取筆試和面試相結(jié)合，筆試統(tǒng)一試題，主要測(cè)試公文寫作、話題作文，筆試成績(jī)占總分的40%，面試按單位職位所需條件進(jìn)行面試，面試成績(jī)占總分的60%。
確定招聘對(duì)象按崗位的總分成績(jī)高低順序進(jìn)行錄用。
面試：采用談話式面試。按職位的筆試成績(jī)高低順序，以1∶5比例確定面試人員。末位筆試成績(jī)相同的，同時(shí)進(jìn)入面試。
2、考試時(shí)間：筆試、面試時(shí)間另行通知。
(四)體檢
面試結(jié)束后，根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分，按招聘職位人數(shù)1∶1的比例確定體檢人員名單，按要求到龍巖市人民醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行(費(fèi)用自理)。參考人員體檢不合格或放棄體檢資格造成的空缺，按面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(五)考察
1、考察工作由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組按規(guī)定組織實(shí)施。按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，著重考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力、遵紀(jì)守法、崗位匹配度等情況，并對(duì)應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行復(fù)審。
2、考察中發(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的，取消聘用資格。考核中出現(xiàn)不合格者，從報(bào)考同一職位的其他人員按面試成績(jī)的排序依次遞補(bǔ)。
(六)公示
由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組按照人崗相適的原則，根據(jù)體檢結(jié)果和考察情況，研究確定擬聘用人員并將擬聘用人員名單通過新羅區(qū)人民政府網(wǎng)等媒體進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。
(七)聘用
考核后，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定擬聘用人員名單，并在新羅區(qū)人民政府網(wǎng)進(jìn)行5天(工作日)公示，公示期滿無異議的，辦理聘用及相關(guān)手續(xù)。聘用人員實(shí)行聘用合同制度，試用期為3個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格者，予以正式聘用。正式聘用人員，通過勞務(wù)派遣方式簽訂正式聘用合同。
五、其他事項(xiàng)
(一)因特殊原因造成考試聘用各階段工作時(shí)間變化的，由區(qū)僑聯(lián)辦公室及時(shí)做出時(shí)間調(diào)整，并及時(shí)通知相關(guān)人員。
(二)因各種原因，在體檢、考核等環(huán)節(jié)出現(xiàn)名額空缺的，按面試分?jǐn)?shù)高低排序?qū)嵭羞f補(bǔ)原則。
(三)面試成績(jī)保留五年，若聘用人員因中途辭職等產(chǎn)生空缺的，按分?jǐn)?shù)高低排序?qū)嵭羞f補(bǔ)。
(四)本公告未盡事宜由新羅區(qū)僑聯(lián)辦公室負(fù)責(zé)解釋！
龍巖市新羅區(qū)歸國(guó)華僑聯(lián)合會(huì)
2020年3月10日
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