為進(jìn)一步強(qiáng)化單位工作人員力量，經(jīng)研究決定公開招聘編外工作人員3名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下： 龍巖市新羅區(qū)生態(tài)環(huán)境保護(hù)委員會(huì)綜合協(xié)調(diào)辦公室招聘編外工作人員3名，具體要求如下：1.2名文秘人員（男女各一名），主要從事綜合文書處理等工作。要求:大專及以上學(xué)歷，專業(yè)文學(xué)類（含語言文學(xué)、秘書學(xué)、廣告學(xué)、新聞學(xué)、傳播學(xué)等），年齡35周歲（含）以下。 2.1名法學(xué)工作人員，主要從事行政處罰綜合文書處理等法制相關(guān)工作。要求:大專及以上學(xué)歷，法學(xué)專業(yè)，年齡35周歲（含）以下。
(一)招聘對(duì)象需符合以下條件
1.遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)，遵守紀(jì)律，品行端正，具備良好的政治素質(zhì)、道德素質(zhì)、職業(yè)素質(zhì)和一定的政策理論水平。
2.身心健康(符合公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn))，具有正常履行招聘職位職責(zé)的身體條件。
3.具備一定的政策理論水平，文字表達(dá)能力強(qiáng)，溝通協(xié)調(diào)能力好，熟練掌握word、excel等計(jì)算機(jī)辦公軟件應(yīng)用。有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
（二)不得報(bào)考的對(duì)象
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員、曾被開除公職的人員、正在接受立案調(diào)查的人員，以及機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員被辭退后未達(dá)到重新錄聘用最低年限的人員。
2.在各級(jí)公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的人員。
3.違反紀(jì)檢、綜治、計(jì)劃生育等相關(guān)政策的人員。
4.現(xiàn)役軍人、全日制普通大中專院校在讀學(xué)生。
5.有不良信用記錄的。
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、筆試、面試、體檢、資格審查。
采用筆試和面試相結(jié)合的方式：
1.筆試內(nèi)容：公文寫作、給材料作文。
2.面試內(nèi)容：對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行問題答辯，重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的語言表達(dá)、邏輯思維、分析判斷、組織協(xié)調(diào)、應(yīng)變和處理問題的實(shí)際能力和愛崗敬業(yè)精神等。
3.筆試及面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
1.錄用人員要求做到服從單位分配，吃苦耐勞，保證有足夠的時(shí)間從事日常工作和臨時(shí)性、突擊性任務(wù)，盡心盡責(zé)地完成單位交付的各項(xiàng)工作。
2.試用期為1個(gè)月，薪酬為2500元／月。試用期滿后，經(jīng)考核合格的按有關(guān)程序予以正式聘用；不合格的，取消聘用。正式聘用人員按有關(guān)規(guī)定辦理勞務(wù)派遣，薪酬福利參照龍巖市新羅生態(tài)環(huán)境局聘用人員福利待遇執(zhí)行。
3.報(bào)考人員提供的相關(guān)材料均真實(shí)有效，若提供虛假材料一經(jīng)查實(shí)，取消錄用資格或予以解聘。
1.報(bào)名時(shí)間：2021年4月15日— 4月23日（上班時(shí)間：上午8:00—12:00，下午2:30—5:30，節(jié)假日除外）。
2.報(bào)名地點(diǎn)：新羅區(qū)登高東路261號(hào)龍巖市新羅生態(tài)環(huán)境局3樓辦公室，聯(lián)系人：陳志華，聯(lián)系電話：3100123（聯(lián)系時(shí)請(qǐng)告知是在龍巖好工作人才網(wǎng)看到的招聘信息）。
3.報(bào)名方法：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，符合條件的應(yīng)聘者需攜帶本人身份證、戶口本、學(xué)歷證書、計(jì)算機(jī)等級(jí)證書等相關(guān)證書的原件及復(fù)印件（戶口本復(fù)印件應(yīng)含全體家庭成員信息）各1份，并提交個(gè)人簡(jiǎn)歷1份。近期正面免冠一寸彩照2張，有刊物發(fā)表文章可一并提供！秷(bào)名登記表》可關(guān)注新羅生態(tài)環(huán)境公眾號(hào)，自行下載打印。
（一）考試成績(jī)計(jì)算方法：考試總成績(jī)100分，筆試成績(jī)占50％，面試成績(jī)占50％。
（二）參加面試人員按筆試成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃1：3的比例確定面試人選（入圍最后一名出現(xiàn)成績(jī)相同者一并列入）。若遇報(bào)名人數(shù)少于1:3比例數(shù)，由招考單位另行研究確定是否開考。參加面試人員應(yīng)提供戶籍所在地的綜治、計(jì)生證明。
（三）根據(jù)筆試、面試相加總成績(jī)，從高分到低分（總成績(jī)相同的則按面試分?jǐn)?shù)較高者優(yōu)先）確定人選統(tǒng)一組織到指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢（體檢自費(fèi)）。若體檢不合格，取消錄用；若體檢合格，將招聘結(jié)果提交龍巖市新羅生態(tài)環(huán)境局研究確定。
八、本公告未盡事宜，由龍巖市新羅生態(tài)環(huán)境局負(fù)責(zé)解釋。
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