因工作需要，廈門安業(yè)科技股份有限公司擬面向社會公開招聘2名工作人員，派駐龍巖市應急管理局現(xiàn)將有關事項公告如下:
一、公開招聘崗位及資格條件
二、報名條件
報名者除符合上述招聘崗位的資格條件外，還應具備以下基本條件：
具有中華人民共和國國籍，品行端正，勤勞樸素，認真嚴謹，具有較強的服務保障意識和組織紀律觀念，遵紀守法，無犯罪記錄；
身體健康，具有正常履行職責的身體條件；心理素質(zhì)健全，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞；
無黨紀、政務處分；無刑事犯罪記錄；銀行信用良好；
具有較強的開拓、統(tǒng)籌、決策能力，有良好的溝通、表達、交流能力，有團隊合作精神及敬業(yè)精神，具有創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新精神，有強烈的事業(yè)心和責任感；
吃苦耐勞，責任心強，服從用人單位崗位分配安排；
應聘人員具備良好的溝通協(xié)調(diào)和較強的文字功底，熟練掌握電腦辦公軟件使用，能吃苦耐勞，良好的團隊合作精神，中共黨員、退伍軍人、優(yōu)秀士兵、優(yōu)秀士官、三支一扶、大學生志愿者優(yōu)先；
每名考生只能報考一個崗位。
有以下情形之一的不得報名：
1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；
2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員；
3.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；
4.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；
5.在各級各類公務員、事業(yè)單位公開考試中因違紀違規(guī)行為被記入考生誠信檔案，且記錄期限未滿的人員；
6.現(xiàn)役軍人，普通高等院校全日制在讀的非應屆畢業(yè)生，各類定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)畢業(yè)生；
7.未滿約定最低服務年限的；
8.錄用后即構(gòu)成回避關系的；
9.法律法規(guī)、政策規(guī)定不得聘為國有企業(yè)工作人員的其他情形的人員（如被法院列為失信被執(zhí)行人或被國家有關部門列為失信被懲戒對象等）。
三、崗位職責要求
1.能夠嚴格遵守市應急管理局的各項規(guī)章制度和紀律要求，服從管理，聽從指揮；
2.能夠24小時在崗值班，負責技術等后勤保障，協(xié)助處理突發(fā)事件；
3.嚴格遵守保密紀律，不得泄露工作領域的所有相關信息和工作秘密，確保信息安全。
四、員工管理和待遇
1.包干一年6萬，含五險一金、商業(yè)險和相關福利。
2.服務期：合同簽三年。
3.工作時間與休息安排：納入龍巖市應急管理局統(tǒng)一值班。工作時間一般為上班一天，24小時，休息兩天。
節(jié)假日值班：輪到周末、節(jié)假日時，需正常值班，以確保應急值班工作的不間斷性。
五、招聘程序
招聘工作按公開報名、資格審查、組織面試、體檢、組織考察、研究公示、聘用等步驟進行、
六、公開報名
1、報名時間：2024年10月2日8:00起至2024年10月11日17:30止（正常上班時間：上午8:00-12:00，下午2:30-17:30）逾期不再受理。
2、報名方式：采取網(wǎng)絡報名。
應聘人員請將《廈門安業(yè)科技股份有限公司公開招聘派駐工作人員報名表》、本人身份證（或戶籍證明）、高校畢業(yè)證書、學籍在線驗證報告（http://www.chsi.com.cn/）、本人近期一寸免冠正面彩色照片及其他相關證件電子版打包發(fā)送至電子郵箱：1012797380@qq.com。
3、聯(lián)系人：吳先生，聯(lián)系電話：0597-2222121、18159776560。
公開招聘崗位資格審查后符合條件人數(shù)與招聘人數(shù)比例須達到5:1及以上方可開考：當資格審查通過人數(shù)與招聘人數(shù)比例不足5:1時，由用人單位研究是否開考或等比例減少聘用人員。
對考生的資格審核將貫穿招聘全程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合公告規(guī)定或不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息，立即取消報考人員考試、聘用資格或解除聘用合同。
考試形式為面試。
面試為結(jié)構(gòu)化面試，主要測試報考人員的綜合素質(zhì)、語言表達和儀態(tài)儀表等，面試分數(shù)滿分100分；由招聘工作小組組織5名專家組成面試專家組，專家組面試現(xiàn)場打分，采取求平均分的方法得出考生面試成績，現(xiàn)場公布，面試全部結(jié)束，考試成績也將在龍巖好工作人才網(wǎng)官網(wǎng)及微信公眾號等媒體網(wǎng)站進行公布，考生面試成績應達到70分以上，方可進入下一招聘程序。
七、考試時間和地點
本次面試的時間及地點由龍巖市好工作人才服務有限公司另行通知，請考生保持通訊暢通。
。ㄒ唬w檢考察
體檢考察人數(shù)按1:1的比例，根據(jù)考試成績從高分到低分，確定參加體檢和考察人選。體檢參照國家規(guī)定的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》要求執(zhí)行，費用自理；體檢缺席或不合格者，取消錄用資格，將從報考該崗位人員中按照考試成績由高到低確定遞補人選；凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實情況的報考者，不予錄用或取消錄用，將從報考該崗位人員中按照考試成績由高到低確定遞補人選；進行考察的考生須提供無犯罪記錄證明、綜治證明及銀行征信證明，對在規(guī)定時間內(nèi)無法提供的考生，將取消其考察資格，從報考該崗位人員中按照考試成績由高到低確定遞補人選。
。ǘ┭芯抗荆
經(jīng)研究確定的擬聘用人員，在龍巖好工作人才網(wǎng)官網(wǎng)及微信公眾號等媒體網(wǎng)站進行公示，公示期為五個工作日，接受干部群眾監(jiān)督。對有違反國家法律法規(guī)、政策的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，用人單位有權不予聘用。公示期滿無異議，按程序辦理聘用人員的相關手續(xù)。
。ㄈ┢赣
擬聘用人員以上程序確定人選后，方可辦理聘用手續(xù)。按規(guī)定實行試用期，試用期為2個月。試用期間受聘人員與勞務派遣公司簽訂勞動合同；試用期滿考核不合格的，解除勞務合同，從報考該崗位人員中按照考試面試成績由高到低確定遞補人選。
八、員工管理和待遇
。ㄒ唬┍敬握衅溉藛T由用人單位根據(jù)工作需要安排工作單位、工作崗位、工作地點，被錄用人員必須服從用人單位的安排。
。ǘ┢赣萌藛T應遵守國家有關的法律法規(guī)、政策的規(guī)定及企業(yè)的相關規(guī)章制度。入職前，積極收回外掛證書，不參與職稱及執(zhí)（職）業(yè)資格證書外借而產(chǎn)生的一切法律后果由本人承擔。
。ㄈ╀浻萌藛T待遇按用人單位薪酬方案執(zhí)行。
九、其他事項
（一）關注龍巖好工作人才網(wǎng)官網(wǎng)及微信公眾號，有關考試的動態(tài)將在上述渠道發(fā)布。
（二）報考人員所留的聯(lián)系方式應準確無誤，確保能夠及時聯(lián)系。無法聯(lián)系造成影響聘用的，后果由報考自負
。ㄈ┛荚囘`規(guī)行為的認定和處理，參照《公務員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法（試行）》執(zhí)行
。ㄋ模┱麄招考工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，招聘全過程接受相關紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督。
。ㄎ澹┰诳疾、體檢、公示或聘用等過程，如果考生個人原因造成崗位空缺的，可從報考該崗位進入面試的人員中按照考試成績由高到低確定遞補人選。
。┍竟鎯H適用于本次公開招聘工作，未盡事宜由廈門安業(yè)科技股份有限公司負責解釋，必要時另行補充通知。
附件1：廈門安業(yè)科技股份有限公司公開招聘派駐工作人員報名表
廈門安業(yè)科技股份有限公司
2024年10月2日
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