1.?統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷,人力資源管理、行政管理、工商管理、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.1-3年人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗?;
3.熟悉國家及地方勞動法律法規(guī)。能夠獨立處理常規(guī)人事問題。
4.了解人力資源管理各模塊基礎(chǔ)知識:招聘與配置、員工關(guān)系、人事事務(wù)操作、培訓(xùn)與發(fā)展支持、考勤與薪酬福利支持、政策與流程執(zhí)行。
5.熟練使用辦公軟件(Word, Excel, PowerPoint),熟練操作Excel進行數(shù)據(jù)整理和分析者優(yōu)先。
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