- 新羅區(qū)南城街道公開(kāi)招聘社區(qū)計(jì)生管理員的公告10.29
- 發(fā)布時(shí)間：2018/10/29 10:52:55 | 來(lái)源：龍巖人才網(wǎng) | 已瀏覽
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- 為貫徹落實(shí)《福建省城市社區(qū)建設(shè)綱要》、《龍巖市城市社區(qū)建設(shè)實(shí)施意見(jiàn)》和《新羅區(qū)城市社區(qū)建設(shè)實(shí)施方案》精神，進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)計(jì)生管理員隊(duì)伍建設(shè)，適應(yīng)新時(shí)代計(jì)生管理和服務(wù)的要求，經(jīng)研究，決定公開(kāi)招聘社區(qū)計(jì)生管理員8名�，F(xiàn)公告如下：
一、招考職位及人數(shù)
本次公開(kāi)招聘社區(qū)計(jì)生管理員8名。
二、招聘條件
（一）年齡、學(xué)歷及專(zhuān)業(yè)要求：
年齡限定于30－45周歲（截止2018年11月2日），身體健康、五官端正、口齒清楚。報(bào)考者應(yīng)具有中專(zhuān)（含高中）及以上學(xué)歷，熟練掌握計(jì)算機(jī)操作技術(shù)，所學(xué)專(zhuān)業(yè)不限。
（二）政治條件：
1.有較高的政治思想素質(zhì)、道德素質(zhì)和一定的政策理論水平。
2.熱愛(ài)工作，扎根基層，具有全心全意為各類(lèi)組織和廣大居民群眾服務(wù)的精神，事業(yè)心、責(zé)任感強(qiáng)，善于做群眾工作。
3.服從管理，善于團(tuán)結(jié)同志，清正廉潔，工作勤奮，吃苦耐勞，富有奉獻(xiàn)精神和良好的職業(yè)道德。
4.沒(méi)有違反《福建省人口與計(jì)劃生育條例》規(guī)定多生育或者婚外生育的情況，沒(méi)有違法違紀(jì)行為，沒(méi)有經(jīng)濟(jì)問(wèn)題或其它尚未審查、調(diào)查清楚的問(wèn)題。
三、考試形式、內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)
采用筆試、面試和綜合考察相結(jié)合的方法：
（一）報(bào)名人數(shù)達(dá)到1：2的比例方才開(kāi)考。根據(jù)報(bào)名人數(shù)、實(shí)際參考人數(shù)的實(shí)際情況，本次招聘可適當(dāng)縮減開(kāi)考職位數(shù)。
（二）筆試內(nèi)容：政治理論、公文寫(xiě)作、計(jì)劃生育、社區(qū)工作基礎(chǔ)知識(shí)、市情區(qū)情及近一年時(shí)事政治等，滿(mǎn)分100分，以50%計(jì)入總分。
（三）面試內(nèi)容：對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行問(wèn)題答辯，重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的語(yǔ)言表達(dá)能力、邏輯思維能力、分析判斷問(wèn)題能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變和處理問(wèn)題的實(shí)際能力及愛(ài)崗敬業(yè)精神等。滿(mǎn)分100分，以50%計(jì)入總分。
（四）綜合考察：根據(jù)筆試面試的總分排名，按1:2比例進(jìn)行綜合考察，最終確定入圍人員。
（五）考試時(shí)間、地點(diǎn)和注意事項(xiàng)見(jiàn)準(zhǔn)考證。
四、職位要求及相關(guān)待遇
（一）公開(kāi)招聘的社區(qū)計(jì)生管理員入職后要求做到服從組織分配，能夠吃苦，保證有足夠的時(shí)間從事日常工作和臨時(shí)性、突擊性任務(wù)，盡心盡責(zé)地完成組織交付的各項(xiàng)工作。
（二）公開(kāi)招聘的社區(qū)計(jì)生管理員試用期三個(gè)月，薪酬1660元/月。試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格的，予以正式聘用，納入《南城街道社區(qū)干部管理辦法（試行）》管理；不合格的，取消聘用。
正式聘用的社區(qū)計(jì)生管理員的薪酬福利按社區(qū)計(jì)生管理員聘用相關(guān)文件標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，每月不低于3000元（含五險(xiǎn)一金）。
（三）報(bào)考人員提供的相關(guān)材料均真實(shí)有效，若提供虛假材料一經(jīng)查實(shí)，取消其考試資格。
五、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)和方法
（一）報(bào)名時(shí)間：2018年10月29日至11月2日的工作日正常上班時(shí)間。
（二）報(bào)名地點(diǎn)：新羅區(qū)南城街道辦事處一樓服務(wù)大廳衛(wèi)計(jì)辦窗口，聯(lián)系人：林群福，聯(lián)系電話(huà)：0597—3292912（聯(lián)系時(shí)請(qǐng)告知是在龍巖好工作人才網(wǎng)看到的招聘信息）。
（三）報(bào)名方法：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，報(bào)考者須持本人戶(hù)口簿、身份證、學(xué)歷證書(shū)等原件和復(fù)印件，近期一寸同底免冠彩照3張，所在地鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道出具的綜治、計(jì)生證明，填寫(xiě)《報(bào)名登記表》一式兩份，報(bào)名登記表請(qǐng)到新羅區(qū)人民政府網(wǎng)站（http://www.fjxinluo.gov.cn/）、新羅人才網(wǎng)(http://www.xlrc.cn)、南城微政務(wù)（微信公眾號(hào)）等自行下載。
六、確定聘用的辦法
（一）考試成績(jī)計(jì)算方法：考試總成績(jī)100分，筆試成績(jī)占50％，面試成績(jī)占50％。
（二）參加面試人員的確定辦法：按筆試成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃1：2的比例確定面試人選（若遇上筆試成績(jī)相同，以有鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道或社區(qū)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先）。
（三）綜合考察人選確定的辦法：根據(jù)筆試、面試相加總成績(jī)，按1：2的比例從高分到低分（總成績(jī)相同的則按筆試分?jǐn)?shù)較高者優(yōu)先）確定人選進(jìn)行綜合考察。
（四）參加體檢人員確定的辦法：根據(jù)綜合考察的結(jié)果按1:1的比例確定人選進(jìn)行體檢，由街道公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織到指定的醫(yī)院體檢（體檢費(fèi)自付）。
若體檢不合格，取消該職位的聘用。（根據(jù)綜合考察情況，由招聘單位決定是否按總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)）。體檢合格者，由街道招聘領(lǐng)導(dǎo)小組將招聘結(jié)果提交街道黨工委、辦事處研究確定。
七、本工作方案由南城街道黨工委、辦事處負(fù)責(zé)解釋。
中共新羅區(qū)委南城街道工作委員會(huì)
新羅區(qū)人民政府南城街道辦事處
2018年10月26日
2018年南城街道公開(kāi)招聘社區(qū)計(jì)生管理員報(bào)名表請(qǐng)點(diǎn)擊下載查看
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