崗位職責(zé):
1、起草、審核各類合同文本、進行內(nèi)部溝通及對外談判;
2、公司所有的經(jīng)濟合同的歸集、梳理、管理、保留、臺賬等;
3、協(xié)助管理公司的知識產(chǎn)權(quán),包括商標(biāo)、專利等;
4、公司內(nèi)部法律知識培訓(xùn)、普及法律知識;
5、持續(xù)跟蹤法律、法規(guī)、準(zhǔn)則發(fā)展,提供分析意見;
6、建置、優(yōu)化法務(wù)流程;
7、出現(xiàn)經(jīng)濟或勞動關(guān)系糾紛等,代表公司參與談判、調(diào)節(jié)、訴訟、仲裁等程序;
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦事項。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷、法律專業(yè),兩年以上公司法務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、通過國家司法考試、具有律師事務(wù)所經(jīng)驗優(yōu)先;
3、CET-6或BEC中級以上,具備口語交流能力、英文合同審閱及談判經(jīng)驗;
4、熟悉上市公司相關(guān)法律法規(guī)及政策;
5、有處理經(jīng)濟糾紛、勞動關(guān)系糾紛等相關(guān)經(jīng)驗;
6、具備良好的溝通能力和談判技巧,能承擔(dān)較大壓力的工作;
7、思維敏捷縝密,思路清晰,語言和文字表達能力強;
8、具有較強的學(xué)習(xí)能力和良好的團隊合作精神。
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